职工教育经费扣除比例,职工教育经费扣除比例是多少

本文目录一览：

• 1、职工教育经费扣除比例是2.5%还是8%?
• 2、职工教育经费8%和2.5%的区别

职工教育经费扣除比例是2.5%还是8%?

1、职工教育经费扣除比例由5%调整为8%。具体如下：职工教育经费的提取和使用在“应付职工薪酬”账户进行核算。

2、职工教育经费扣除比例为百分之二点五（2018年开始，扣除比例为百分之八）。

3、法律分析：扣除比例5%——适用于大部分一般企业。扣除比例8%——适用于高新技术企业等。

4、%。根据查询百度律临网显示，职工教育经费扣除比例为5%。

5、%。根据华律网显示，一般企业的职工教育经费税前扣除限额与高新技术企业的限额统一，从5%提高至8%。企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。

职工教育经费8%和2.5%的区别

1、职工教育经费8%和5%的区别：计提比例差异、资金规模不同、用途灵活性、对职工发展的影响、税务优惠。

2、职工教育经费8%和5%的区别一律适用5%比例的阶段5%这个比例是在《中华人民共和国企业所得税法实施条例》规定的比例。

3、这两者教育经费的区别是支出方式不同。8%的教育经费是指企业把其一定比例（8%）的纳税费或利润分配至职工教育经费，结合以职工和企业一起贡献教育经费，便职工受益于企业，也使企业受益于职工教育。

4、根据中国***网查询显示，职工教育经费8%和5%的区别主要体现在两个方面：扣除比例：5%的扣除比例适用于大部分一般企业。