江苏省人事考试网***，江苏省公务员考试网***入口

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于江苏省人事考试网***的问题，于是小编就整理了4个相关介绍江苏省人事考试网***的解答，让我们一起看看吧。

2022年江苏无锡事业编制考试时间？

2022年无锡市锡山区事业单位公开招聘工作人员62人考试时间：4月16日。

笔试地点以网上下载打印的准考证为准。

(一)笔试日期：2022年4月16日。如因***肺炎疫情防控等特殊情况需要调整,将提前10日在无锡人事考试专栏()另行公告，请报名成功者予以关注。

考试时间为9：00-11：30。

(二)笔试科目：

笔试科目名称为《综合知识和能力素质》(管理类)

考试范围见《江苏省2022年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。考试不指定辅导用书。

笔试合格分数线为卷面总分数的50%。

(三)应聘人员应携带准考证和***按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

(四)笔试成绩按百分制计算，从高分到低分，按照岗位招聘人数1：3的比例确定参加资格复审人员。在1：3范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，请在成绩公布后7个工作日内保持联系方式畅通，以便招聘部门(单位)通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。笔试成绩在无锡人事考试专栏上查询。

扬州市人事考试中心在什么地方啊？

扬州市人事考试中心位于江苏省扬州市广陵区环城南路80号。该中心是扬州市主管人事考试和招录工作的部门，负责组织、实施和管理招考工作。中心设有招考、考务、评卷、档案、信息和维稳等多个部门，配备有专业的招考人员和设备。同时，中心还开设了自习室、图书室、休息室等设施，方便考生备考和休息。总之，扬州市人事考试中心是扬州市招考工作的重要组成部分，方便考生查询相关信息，参与招考工作。

高校人事代理怎么入编？

人事代理教师不能直接入编，考生需要参加并通过编制教师招聘考试才能入编。人事代理教师属于合同制教师，是没有正式编制的，人事代理教师必须通过编制教师招聘考试才能办理入编手续。

2022年公务员联考多省成绩查询和面试时间提前，节奏为何这么快？

2022年，公务员联考多省成绩查询和面试的时间都提前了，节奏这么快，最主要的原因是落实应届大学生毕业就业的政策，在7月底出成绩，8月初面试，8月底能够确保顺利上岗。

今年节奏这么快，主要是因为受***影响，很多省市的省考有延迟，为了不影响考生顺利就业，因此加快节奏。

公务员的省考一般是在上半年4月份左右，有的省市也会考两次，下半年还有一次。

按照往年的惯例，4月份考完，到7月份基本上就全部录取完毕，正式上岗了。而今年由于***的影响，许多省份上半年的考试推后，那么，为了促进大家正常就业，抓住这个时间，尽快出笔试，面试成绩，让考生能够尽快上岗，并不耽误他们就业、入学或者参加有的省市下半年的考试。

笔试和面试节奏加快，中间缩短了准备时间，更考验考生的能力。

以往省考笔试和面试的时间间隔甚至在一两个月左右，考生在笔试成绩出来以后，有非常充分的时间去准备面试，有的考生甚至可以去报一个培训班进行充分的培训学习。

而现在笔试成绩出来后一两周就要进行面试，对学生的个人能力素养要求更高，有的甚至参加不了培训，就靠个人的能力，实际上，这更有利于显出真正优秀的人才。

感谢邀请回答这个问题，2022年公务员联考很多省成绩查询与面试，节奏突然变快，提前的目的是什么呢？

本人认为，主要原因就是疫情影响，连续三年疫情影响，严重影响国家经济建设，很多公司或者私企效益不好，造成应届大学毕业生就业困难。

国家为了解决落实应届大学生毕业就业的政策，改变过去公务员考试规则，在7月底出成绩以后，直接在8月份，把初面试提上日程，大大缩短时间，尽快完成公务员考试，以及面试，保证新人顺利上岗。

本人认为今年节奏这么快，主要为了减少***影响，******不但影响经济衰退，而且也影响人们出行，更加影响应届大学毕业生就业。

所以为了避免很多省市，本来已经使省考有延迟，从而影响考生顺利就业，因此加快节奏，可以说这个政策非常值得点赞。

本人认为，2022年多省公务员考试招聘加快速度，就是以人为本的正确选择，是一项值得推广的善政。

面试提前，不只应该是疫情面前提前，更应该是成为日常。这就完美的避过了所谓的面试培训，剩得经过培训机构把考生培训成了一个模式。这更有利于考生的自由发展。从而挖掘人才。

一是为了落实***院大学生就业工作会议精神，促进就业。按要求8月底前完成省考的招录工作，面试后还有体检、政审、公示等程序，只有八月上旬完成面试，后续工作才能在八月底前完成。

二是打破培训机构的培训节奏。近年来，由于几乎进面的都会参加培训，面试时考生模板化严重，不利于人才挑选。

三是充分利用目前的平稳期，尽快完成公务员招录工作，尽早为机关单位补充人才。

一、考生急

不少考生为了等公考招录，特意不就业、不报道，就想知道是否有机会上岸，为此已经错过了很多企业的招聘。

再像疫情前那样招录，公布成绩一个月，面试准备一个月，等进入体检，已经9月了。

之后还有单位报道、新录用公务员培训……上班估计到过完年了。

考生拖不起这么久。

二、招录单位急

因为疫情影响，笔试由3月拖到了7月，随着***不断变异，会不会出现上半年那样规模的传播也未可知。

所以当务之急是加速流程，缩短招录时间，以备万一。

像去年年底或3月份坚持笔试的省份，如广东、江苏、四川，纷纷结束了面试，可以给后续流程留足时间，也给大部分省份打了样——能快就快。

三、谈谈感想

今年缩短了面试备考时间，也意味着考生要在笔试成绩公布前，着手备考面试。

不建议现在就报天价面试协议班，先找过去年份的机构面试***听起来，有条件的可以组队练习面试，不要担心往年的面试***不能用，其实每年的课程内容都差不多。

到此，以上就是小编对于江苏省人事考试网***的问题就介绍到这了，希望介绍关于江苏省人事考试网***的4点解答对大家有用。